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【奥鹏】[东北财经大学]东财《组织行为学X》在线作业三(随机)
试卷总分:100 得分:100
第1题,影响组织的有效性和工作的质量的因素不包括:
A、个体因素
B、群体因素
C、结构与过程因素
D、心理因素
正确答案:
第2题,“谁有金子谁定规则"的古训概括了那种的观点:
A、资源即为权力
B、知识即为权力
C、决策即为权力
D、网络即为权力
正确答案:
第3题,成员们通过群体内的沟通来表达自己的挫折感和满足感,这体现了沟通的:
A、控制功能
B、激励功能
C、情绪表达功能
D、信息传递功能
正确答案:
第4题,能根据外部环境因素调整行为方面表现出很强的适应性,他们对环境线索十分敏感.能根据不同情境采取不同行为,并能够使公开的角色与私人的自我之间表现出极大差异,这描述的是:
A、高自我监控者
B、低自我监控者
C、外控者
D、内控者
正确答案:
第5题,把人作为完整的人来研究,而不再仅仅局限于经济人和社会人局限:
A、传统学派
B、人际关系学派
C、人力资源学派
D、现代学派
正确答案:
第6题,塔克曼提出的群体发展五阶段理论不包括:
A、形成阶段
B、整合阶段
C、规范化阶段
D、中止阶段
正确答案:
第7题,需要的方向维度使个体趋向该种目标,而(
)则使个体逃避它。例如,美味佳肴对饥饿的人具有吸引力,而饱食且消化不良的人就可能避之不及了:
A、方向维度
B、时间维度
C、空间维度
D、强度维度
正确答案:
第8题,将一个具体事物归到它所属的类别中去,认为它必然带有该类别的特征是:
A、目标框架
B、框架效应
C、可得性启示
D、代表性启示
正确答案:
第9题,以下哪种行为不是决策:
A、决定开发一种新产品
B、扩大生产规模
C、对例行问题做决定
D、接受上级命令
正确答案:
第10题,产生力量阻止外部物体的能力指的是:
A、动力力量
B、躯干力量
C、静态力量
D、爆发力
正确答案:
第11题,( )组织结构设置了两套系统,一套是按照命令统一原则设立的直线指挥系统,另一套是按专业化原则设立的职能管理系统:
A、直线职能型
B、事业部制
C、矩阵制
D、多维立体制
正确答案:
第12题,决策是工作和日常生活中经常要进行的活动,但人们对其含义的理解不尽相同,你认为以下哪种理解较完整:
A、出主意
B、拿主意
C、既出主意又拿主意
D、评价各种主意
正确答案:
第13题,在组织变革理论的发展历程中,以下中的哪一项研究证明了组织变革的人为尺度的重要性,并对未来的应用行为科学做出了重大贡献:
A、科学管理
B、霍桑试验
C、产业心理学
D、调查反馈
正确答案:
第14题,某大学计算机系的系主
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