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天大2020年秋学期考试《管理学》离线作业考核试题(答案)

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管理员

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发表于 2020-10-13 14:43:08 | 显示全部楼层 |阅读模式

管理学
要求:
一、        独立完成,下面已将五组题目列出,请任选其中一组题目作答,
每人只答一组题目,多答无效,100分;
二、答题步骤:
1.        使用A4纸打印学院指定答题纸(答题纸请详见附件);
2.        在答题纸上使用黑色水笔按题目要求手写作答;答题纸上全部信息要求手写,包括学号、姓名等基本信息和答题内容,请写明题型、题号;
三、提交方式:请将作答完成后的整页答题纸以图片形式依次粘贴在一个Word
文档中上传(只粘贴部分内容的图片不给分),图片请保持正向、清晰;
1.        完成的作业应另存为保存类型是“Word97-2003”提交;
2.        上传文件命名为“中心-学号-姓名-科目.doc”;
3.        文件容量大小:不得超过20MB。
提示:未按要求作答题目的作业及雷同作业,成绩以0分记!

题目如下:
第一组:
一、
1. 如何确定顾客的价格谈判能力?(30分)
2. 计划与决策的关系是什么?(30分)
3.优秀领导者在组织中往往很有威望。你认为他的权利主要是来自组织还是
自身?(40分)


第二组:
一、
1. 论述古典决策理论的主要内容。(30分)
2. 论述战略管理的过程。(40分)
3. 如何利用期望理论和公平理论进行薪酬设计?(30分)




第三组:
一、
1.论述企业外部环境是如何影响企业内部管理的?(30分)
2. 论述行为决策理论的主要内容。(30分)
3. 有人认为领导者就是管理者,他们之间没有区别。你认为呢?(40分)




第四组:
一、
1.        试论述管理的普遍性和重要性?(40分)
2.        论述霍桑试验经过及其成果。(30分)
3.        企业文化的作用是什么?(30分)





第五组:
一、
1.论述管理者如何进行有效的沟通。(40分)
2.论述与管理相关的伦理原则?(30分)
3.人力资源管理有哪些职能?(30分)
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